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【新华书店总店】组织学与胚胎学实验 ,周莉,齐亚灵,秦晓群,华中科技大学出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
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【新华书店总店】动物解剖学与组织胚胎学 ,潘素敏,解慧梅 主编,科学出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
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全新正版图书 人体简史比尔·布莱森文汇出版社9787549631780人天图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
一部从头讲到脚、从里讲到外、从30亿年前讲到今天的人体百科全书! 你的记忆很容易被篡改!向人们展示他们小时候坐热气球的合成照片,尽管他们从未坐过,但他们会突然想起,甚描述出当时的场景 人有几百万年前在树上睡觉的记忆,所以现在在床上睡觉也不会掉下来! 只有人把空气和食物送往同一通道,所以生来容易被噎死! 人的大脑80%都是水,而且现代人的大脑比1万年前还小了一个网球那么大 人身上的细量约1.3公斤,跟大脑的重量相当。有人认为,菌群也是人体的一大器官! Y染色体可能在460万年后灭绝,但不用担心,男并不会因此灭亡! 人每天都有5次得的机会,而化的代价! 全球销量超的科普巨著《万物简史》作者比尔·布莱森重磅新作,被誉为“当今在世的有趣的非虚构类作家”! 罗振宇! 翻开本书,从头讲到脚、从里讲到外,你会发现身体多
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【新华书店总店】组织学与胚胎学 ,秦丽娜,郭家松 主编,科学出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
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【新华书店总店自营】组织学与胚胎学 第3版 ,郝立宏,人民卫生出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
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【新华书店总店自营】组织和细胞培养技术(第3版)/章静波/研究生 ,章静波,人民卫生出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
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【新华书店总店旗舰店】组织学与胚胎学 ,周忠光 主编,中国中医药出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
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【新华书店总店自营】现代组织学技术 ,蔡勇,阿依木古丽·阿不都热依木 主编,科学出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
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【新华书店总店】动物解剖与组织胚胎学 ,,科学出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
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【新华书店总店旗舰店】组织学与胚胎学 ,,中国中医药出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
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【新华书店总店自营】组织学与胚胎学 ,刘斌,北京大学医学出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
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组织行为学(第18版)/工商管理经典译丛 团购优惠,咨询在线客服
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在《开放式组织》中,开放源代码的巨人——红帽公司的总裁和CEO吉姆?怀特赫斯特根据他在开源领域的亲身经历,绘出了一份领导力的蓝图。通过真实记录他从传统经理人转变为“首席问题解决者”的过程,吉姆清晰地展示了如何让员工、合作伙伴和客户热情高涨地参与到社区当中,如何借此点燃大家的热情、鼓励创新,从而在真正的开放、合作和共同使命的基础上,将现代企业带向成功。《开放式组织》写给大公司、小公司、成熟型公司、艰难成长的创业型公司的和期待成为的人们,展示如何打造一个新型的开放式组织模式,获得当今企业必须具备的速度和灵活性。
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协同的力量【正版书籍,满额减】 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
1、《第五项修炼》作者彼得·圣吉,《高效能人士的七个习惯》作者史蒂芬·柯维鼎力推荐!2、 团队中的每个人思考方式不同、性格迥异、行为方式也大相径庭,如何让不同的人发挥出各自的力量(即协同的力量)走到一起共同思考是每个团队或组织不可回避的问题。大到跨国公司小到创业团队长久以来都致力于解决这个问题。本书作者通过多年的实践研究解决了这个问题。3、这本书给出了了解自己及他人思维方式、思考方式的直接方法。为团队领导、企业领导者、培训讲师打开了了解企业员工一个崭新的窗口。为企业更好地了解员工提供了独特的角度。4、本书作者通过研究发现我们每个人获取信息的方式不同,思考方式也不经相同。因此对待不同的员工,在不同的情境下可以用书中提供的不同的方式引导和对待员工以提高工作效率。
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术前早知道 甲状腺手术 刘志民、张传仁 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
每一位即将面对甲状腺手术的病人心中都充满了疑问,要选择哪种甲状腺手术?手术时间长吗丶?术前需要做哪些检查和准备?手术需要麻醉吗丶?手术中如果不舒服怎么办?术后有哪些注意事项……《术前早知道 甲状腺手术》按时间顺序对各种甲状腺手术的住院前准备、术前准备、手术进行时、术后及相关问题、甲状腺基础知识等多个方面进行了深入浅出的介绍。适合甲状腺疾病病人及其家属阅读参考。
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协同的力量 【美】道娜马尔科娃 【美】安吉·麦克阿瑟 中信出版社【正版书籍】 【热销推荐,正版现货,全国三仓就近发货,物流快捷,欢迎选购!】
1、《第五项修炼》作者彼得·圣吉,《高效能人士的七个习惯》作者史蒂芬·柯维鼎力! 2、 团队中的每个人思考方式不同、性格迥异、行为方式也大相径庭,如何让不同的人发挥出各自的力量(即协同的力量)走到一起共同思考是每个团队或组织不可回避的问题。大到跨国公司小到创业团队长久以来都致力于解决这个问题。本书作者通过多年的实践研究解决了这个问题。 3、这本书给出了了解自己及他人思维方式、思考方式的直接方法。为团队领导、企业、培训讲师打开了了解企业员工一个崭新的窗口。为企业更好地了解员工提供了独特的角度。 4、本书作者通过研究发现我们每个人获取信息的方式不同,思考方式也不经相同。因此对待不同的员工,在不同的情境下可以用书中提供的不同的方式引导和对待员工以提高工作效率。
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公司治理结构是当前理论界、企业讨论的热门话题,而母子公司治理结构更是理论研究的前尚问题和集团公司面临的最困惑的现实问题。本书不是从理论上泛泛而谈母子公司治理结构问题,而是从实际运行的劋作层面系统化、规范化、程序化地解决母子公司治理结构问题。本书从中国国情出发,将集团公司分为行政型母子公司和经济型母子公司。行政型母子公司治理结构主要从国有资产监督管理部门、国有资产运营公司、企业三方面提供了管理范式,也是国有企业公司治理逻辑关系,并建立了其运行规则。经济型母子公司治理结构,就是研究通过市场化而组建集团公司的母子公司治理结构问题,这种母子公司治理结构主要借鉴发达国家规范的公司治理结构运行范式,母子公司治理结构运行规则相对比较清晰。国内企业可根据这两种母子公司治理结构类型”对号入座
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库存折扣 组织学与胚胎学 9787811068016 张钦宪,邹丹,丁一 主编【西安名州 正版好书】
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组织设计:寻找实现组织价值的规律 李书玲 机械工业出版社【正版可开发票】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
寻找规律的真正意义,不是为了找到确定的结论,而是为了掌握变化的原理。 阐述整个组织建设过程的运行原理与核心命题,总结关于组织设计的系统框架和内在规律。 通过对组织管理学学科定位和研究方法的回顾、对组织定义的延伸思考,试图进一步探讨关于组织运转的真相,为组织管理学未来的研究和实践提供方向上的建议。
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【新华书店自营店】组织学与胚胎学,周忠光主编,9787513233422,中国中医药出版社 全国五仓就近发货80%城市次日达!团购优惠咨询:18340637603
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归属感:创造一个员工想要归属其中的组织 (美)罗伯特迪尔茨 著 庞洋 译 北方妇女儿童出版【正版书籍】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
所谓领导力,就是创造一个员工想要归属其中的组织的能力。*归属感之描绘愿景愿景不是“你要成为什么”,而是“你能为组织之外的事物做什么”。*归属感之规划路线战略规划应该这样做 先评估期望状态,再评估当前状态与预期状态之间的关系,确定由各个过度状态形成的通往预期状态的路径。*归属感之全面思考用梦想家的思维描绘愿景,用实干家的思维设计行动,用批评家的思维防范风险。*归属感之增强信念对于目标和个人能力的信念,会影响到人们在应对新的情况或困难时愿意付出多大的努力,会努力多长时间。*归属感之整合沟通要懂得检测和管理他人的状态。一个人的状态会表现在他的语言和非语言信息上
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归属感-创造一个员工想要归属其中的组织【正版书籍】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
所谓领导力,就是创造一个员工想要归属其中的组织的能力。*归属感之描绘愿景愿景不是“你要成为什么”,而是“你能为组织之外的事物做什么”。*归属感之规划路线战略规划应该这样做 先评估期望状态,再评估当前状态与预期状态之间的关系,确定由各个过度状态形成的通往预期状态的路径。*归属感之全面思考用梦想家的思维描绘愿景,用实干家的思维设计行动,用批评家的思维防范风险。*归属感之增强信念对于目标和个人能力的信念,会影响到人们在应对新的情况或困难时愿意付出多大的努力,会努力多长时间。*归属感之整合沟通要懂得检测和管理他人的状态。一个人的状态会表现在他的语言和非语言信息上
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正版书籍 组织领导与治理的本土化研究理论与实证 东北财经大学出版社有限责任公司 正版图书支持发票 七天无理由退货让您购物无忧
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组织学与胚胎学第九/9版习题集同步练习册精讲精练学习实验指导组胚重难点解析配套第9版教材第四军医大学研究生入学中西医学1
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高教正版 组织学与胚胎学习题集 第3版第三版 石玉秀 全国高等医药院校十三五规划教材配套参考书 高等教育出版社97870
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正版书籍 合伙制:重新定义企业的组织形式 广东经济出版社有限公司 正版图书支持发票 七天无理由退货让您购物无忧
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正版书籍 组织行为学 华南理工大学出版社 正版图书支持发票 七天无理由退货让您购物无忧
组织行为学(OB,Organizational Behavior)是MBA(工商管理硕士)的核心课程,又是管理类各专业的共同基础课。本书尝试以往教科书的定式:八大专题、自成体系,博采精选、融会贯通,虚实结合、知行并重,深入浅出,引人入胜。正向阅读,以激励为基础的组织行为学;反向阅读,是组织行为学视野的领导学。这些都使教学双方有更大的选择余地和发挥空间。 本书属华南理工大学出版社管理类经典教材系列,2001年首版以来成为MBA、管理类本科生和研究生的常用教材以及各行业管理培训之用,累计印数逾3.3万册,2016年新版内容全面更新、与时俱进令人关注。
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